国际视野|创新思维|面向未来

虚拟咨询

讲师 + / –

邓希恒博士
英吉博士

课程综述 + / –

学员将运用已经取得的研习成果,与一位具备丰富经验的教育创新领袖,从事一系列的深入探讨。

深入的探讨将使用线上会议的方式,以便更灵活地沟通对话。研讨方式也可以设定作为实习阶段(理解一个组织如何运行,以及领导能力如何发挥)或辅导阶段(寻求增长专业的建议和指导)。

藉由6-8周有系统的交流,学员将探讨领导者如何应用课程内的研究策略,去促进创新实践,以及对于组织化创新过程的研究。

学员还能够将从课程导师得到有关应用于自己生活环境,或自身职业发展的相关建议和策略辅导。

考核标准 + / –

(a) 进度情况汇报(线上小组)(20%)

(b) 反思报告(20%): 关于从实习阶段/指导咨询学习到的益处和成果(900-1000字)

(c) 在实习和导师辅导的基础上,提交反思电子文档作品集(60% ),选定主题内容需涉及教育创新、组织导力(2500-3000字)。